人事派遣的含义
人事派遣也称人才派遣,劳务派遣;是一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。根据用人单位发展需要,通过人事派遣公司,东莞劳务派遣,派遣所需要的各类人员。实行人事派遣后,用工单位与人事派遣公司签订《人事派遣协议》。人事派遣公司与派遣员工签订《派遣员工合同》,东江劳务派遣,双方建立劳动关系。用工单位与派遣人员签订《上岗协议》,双方之间只有使用关系,劳务派遣,没有劳动合同关系。
劳务派遣简单地讲,劳动者与其工作的单位不是劳动关系,而是与另一人才中介等专门单位形成劳动关系,再由该人才机构派到用人单位劳动,用人单位与人才机构签订派遣协议。劳务派遣亦称员工租赁,即用人单位根据工作实际需要,向劳务派遣公司提出所用人员的标准条件和工资福利待遇等,公司通过查询劳务库资料及各招聘储备人才中心等手段搜索合格人员,经严格筛选,横沥劳务派遣,把人员名单送交用人单位,用人单位进行选择并确定。然后用人单位和派遣公司签订劳务租赁(派遣)协议,派遣公司和被聘用人员签订聘用合同。用人单位与派遣公司的关系是劳务关系;被聘用人员与派遣公司的关系是劳动关系,与用人单位的关系是有偿使用关系。
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